Ein Team mit einer Vision

Ein Team, das nach mehr Freiheit und Flexibilität strebt und Technologien einsetzt, um bessere Kundenerlebnisse zu erzielen und um unnötige Ausgaben zu reduzieren.

DENNIS

Head of legal

Dennis ist ein erfahrener Rechtsanwalt. Seit 2007 hat er kleine und große Unternehmen in vielen Bereichen von Wirtschaft und Technologie beraten. Dennis hat ein großartiges technisches und ökonomisches Verständnis und einen sicheren Blick für die Bedürfnisse von Unternehmen.

JOACHIM

CEO

Joachim hält ein MSc in Finanzen & Accounting von der Business School Copenhagen und einem Bachelor of Economics von Aarhus Business School und Griffith University.

Nachdem er ein Schlüsselmitglied des Teams war, das in einem ziemlich kurzen Zeitpunkt sowohl CMC-Märkte als auch IG-Märkte erfolgreich in Norwegen errichtete, fand Joachim 2012 zusammen mit Mathias zusammen mit Mathias zusammen; Eine Friseursalonkette in Oslo.

MATHIAS

CFO

Mathias hält einen Meister des internationalen Geschäftes von der Hult Business School und einen Bachelor of Business von der Pacific Lutheran University.

Mathias gründete sein erstes Geschäft in der High School. Danach arbeitete er als Tür zum Türalarmverkäufer und hat seitdem parallel zum An- und nach seinem Studium einen Webshop, ein Sourcing-Management-Franchise und ein Euter-Malerei-Unternehmen eingerichtet. Er arbeitete auch kurz im Finanzsektor, als Auszubildender mit der schwedischen Bank Seb.

ERIK

Head of consultant & client development

Erik hat an der Ecole Superieure de Commerce de Paris (ESCP) seinen BSc-Abschluss mit Auszeichnung im Management absolviert. Außerdem hat er am Santa Monica College einen Bildungsgang zu Unternehmertum besucht. Die letzten Jahre hat er von Los Angeles, Berlin, London, Turin, Oslo und Marbella gearbeitet und konnte dabei seine internationale Mentalität und gleichzeitig sein Netzwerk weiterentwickeln.

Seine professionale Erfahrung besteht vor allem aus der Entwicklung von internationalen Teams, welche in der ML Industrie remote und effizient arbeiten. Dabei konnte Erik starke Kompetenzen aneignen um ausgezeichnet Teams zu führen, remote Strukturen aufzusetzen und entsprechend zu kommunizieren.

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